台積電雙倍薪挖角！高雄龍頭企業「自蓋員工住宅」 「祭出超狂福利」爽住15年
隨著企業競爭激烈，為了留住人才不少公司大廠紛紛使出手腕祭出超好福利！近日高雄一家大廠透露，內部人員被台積電以雙倍高薪挖角，為了留住人才，他們將自建員工宅，且15年後將免費送給員工！
據中時新聞報導，位在高雄岡山的螺絲螺帽大廠晉禾，堪稱螺絲業的龍頭，近日透露多位具有技術專才的模具師，月薪7萬元，卻被台積電以雙倍14萬高薪挖角，前往台積電美國廠，面臨技術人才外流的問題。
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因此該家業者為了留才、特別尋求與高雄都發局合作，預計把捷運紅線岡山農工捷運站對面的1500坪乙種工業區土地，變更為住宅區使用。
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據了解，該住宅區將作為員工使用，且平常只需付水電費，住了15年時間一到、公司將免費贈予員工。對此高雄都發局長吳文彥21日透露，接獲業者反應，由於人才外流問題，為了挽留人才，想把捷運紅線岡山農工捷運站對面的乙用土地，變更作為員工住宅，目前該案正在審議中，高雄都發局基於企業員工居住需求、以及社會住宅的雙重考量，將全力給予協助。
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此外，高雄都發局更進一步修改都市計劃細則，祭出最高達50%的容積獎勵，鼓勵企業興建員工宿舍、建商蓋住宅，同時可以捐贈社會住宅，藉以達到雙方互惠互利！
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只能說為了吸引人才，各家公司都不惜砸重本祭出超夯的福利！
參考來源：中時新聞網